​​​​​​​​Objetivo del programa

Formar profesionistas íntegros en la administración estratégica, con compromiso social; como un pilar clave en la gestión de las organizaciones, que permitan la concesión exitosa de sus objetivos estratégicos basados en la gestión del capital humano, marketing empresarial, economía de los negocios e inteligencia artificial para el desarrollo tecnológico profesional, con la articulación de un desempeño gerencial que coadyuve en la mejora de la calidad de vida de sus integrantes e incide en el desarrollo sostenible e intercultural del país.

Perfil de Egreso

Quienes egresen de la Licenciatura en Administración Estratégica sabrán aplicar la administración, a través del desarrollo de estrategias de gestión del Capital humano y Marketing empresarial, administrar las funciones de la economía de los negocios; fundamentada en su estructura financiera y gestionar acciones tecnológicas innovadoras de la Inteligencia artificial, para aplicarlo a las necesidades de las organizaciones y poder desempeñarse como consultor, administrador o directivo dentro del sector público, privado y social en el ámbito nacional e internacional.​

Objetivos Educacionales:

Los objetivos educacionales que lograrán los profesionistas de la Licenciatura en Administración Estratégica, después de su egreso, son:

• OE1: Coordina los elementos de la administración estratégica para el desarrollo de la competitividad de las organizaciones, haciendo frente a los escenarios globales, a través de la implementación de los procesos de consultoría.
• OE2: Evalúa el éxito de las estrategias de administración del capital humano, con base en el desarrollo de procesos que apoyen la atracción, integración y permanencia del personal para la mejora continua de la organización.
• OE3: Toma decisiones respecto al Marketing empresarial de la organización, mediante el uso de estrategias innovadoras que respondan a las necesidades del mercado que contribuyan a la productividad y competitividad.
• OE4: Evalúa la economía de los negocios para la toma de decisiones de la gestión empresarial, con un alto desempeño en las actividades organizacionales a través de controles internos y el cumplimiento de las normas de información financiera.
  
• OE5: Coordina la inteligencia artificial adecuada para el desarrollo tecnológico organizacional y la toma de decisiones, a través del uso de Tic´s y el análisis de datos. 
  
  

Plan de Estudios​

Mayores informes​